2024年广东定向选调生面试课程
[导读]2024年广东定向选调生面试课程
第一部分：广东定向选调生面试考情分析
一、面试形式：
2024年广东选调招录公告中，明确标明：面试采取无领导小组讨论或结构化面试等方式进行，但从广东选调近几年面试情况来看，基本采取的都是无领导小组的面试方式，2024年可能会依旧延续。
二、广东定向选调面试基本考情：
(一)考试流程
1.进入候考室：其他东西包括证件、手表都放在考场外，不得在候考室再翻阅资料。
2.抽签：先由每组1号抽面试组别(对应不同考场)，再进行组内抽序号，抽签完要全部签字。如果你能提前记住对手准考证尾数，有机会知道岗位对手是谁，以便调整自由讨论策略。
3.候考：每组按列坐，前后两人空一个座位，难以打探情况。
4.考试：考官引导考试全程，个人陈述结束后，考官就会说，接下来我们有**分钟讨论时间并重申考试要求，接着考生开始自由讨论，最后考生个人进行逆序总结。
5.候分：大概20分钟到1个小时出成绩，拿到成绩后可以等等对手，对碰下分数。
(二)面试题型
1、选择排序题，即要求考生在个人陈述阶段，对题目中给出的若干选项进行选择或排序并说明理由，然后要求小组成员经过自由讨论达成一致意见。比如“提升产品质量的10条措施，请考生选择最重要/最有效的3条措施并进行排序”，再比如，“对于人才发展涉及的8项问题，请考生选出最需要优先解决的3项问题”、“从题干给出的7个脱贫攻坚先进单位中选择2个”，以及“生态绿色发展的评价指标涉及10大方面，要求考生选择最重要的3项指标”。
2、开放型补充题，即要求考生根据题目的材料背景，多为社会现象问题类材料，要求考生根据材料中反映的问题，提出切实有效的解决对策。比如“针对当前领导干部直播带货存在的问题，提出3条建议”，以及“针对规范线上教育培训提出3项措施”
整体而言，题目材料背景涉及生态绿色发展、乡村振兴、人才引进及人才培养、互联网时代的直播带货及在线教育等等，话题覆盖面广泛、紧跟时代热点
广东选调生面试开放题型的占比有所提升，且都为提对策、提建议类题型。联系广东省申论考试，可以发现广东对对策非常重视，这就要求考生多了解政府在实际工作中所采取的措施，做到答题有细节、不空谈。在话题方面，以热点话题为主。虽然涉及范围广，但都是备考公务员经常接触到的话题。材料长短不一，但阅读列提纲的时间都是10分钟，就要求考生掌握快速提炼要点的能力。
第二部分：【国培教育】2024广东定向选调生面试课程
第三部分：选择国培面试班的3个理由：
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